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対象講師4 1~4件目の講師を表示
  • 岡田邦夫おかだ・くにお

    特定非営利活動法人健康経営研究会 理事長/医学博士
    岡田邦夫の宣材写真

    ジャンル

    • 健康経営優良法人認定
    • 人的資本経営
    • 安全配慮義務
    • 産業医

    テーマ

    • なぜ健康経営が必要なのか
    • 社員の健康が経営に効く~健康経営のすすめ〜
    • 経営戦略として進める健康経営
    • 健康経営で会社は変わる
    • 健康経営で従業員の安全・健康を向上
    • これならできる健康経営
    • 企業のリスクマネジメントとコンプライアンスー安全配慮義務
    • 管理監督者のための健康経営
    • 健康経営と安全配慮義務
    詳細を見る
  • タニカワ久美子タニカワ・クミコ

    株式会社けんこう総研代表取締役/ 特定健診・特定保健指導(通称メタボ指導)認定支援機関/東京大学大学院情報学環学際情報学府研究生/公益社団法人日本心理学会正会員/スポーツ科学健康スポーツマネジメント修士/管理栄養士/エモーションストレス®シニアマネジャー
    タニカワ久美子の宣材写真

    ジャンル

    • 食・栄養
    • メンタルヘルス

    テーマ

    • ゼロ災害への道筋:効果的なストレスマネジメント技術
    • リモートワークと心の健康:在宅勤務中のポジティブメンタルヘルスの維持
    • ストレスに打ち勝つ:脳と体を強く育むライフハック
    • 職場で実践!日常でできるメンタルヘルスケアの秘訣
    • 職場の自己ケア:実用的なメンタルヘルス対策テクニック
    • デスクワーカーのためのストレス解消と労災予防法
    • 元気に働く秘訣:ポジティブメンタルヘルスのすすめ
    • 睡眠で改善するメンタルヘルス:質の高い休息のための戦略
    • 健康第一!労働安全に貢献する効果的な健康管理法
    • 安全第一!労災をゼロにするための姿勢改善ストラテジー
    • 感情を楽にする!感情労働におけるメンタルヘルス対策
    • メタボ解消プロジェクト:生活習慣病を予防し、健康を改善
    • 管理者のためのメンタルヘルス戦略:効果的なラインケアの実践
    • 職場で取り組む活動プラン:管理者向け運動習慣の構築
    • 更年期と戦う:アンチエイジングで更年期症状を改善
    • 年代別予防医学のすすめ:各ライフステージで気をつけたい健康管理
    • 子どもの健康を育む:親と教育者が知っておくべきこと
    • ストレス社会を生き抜く技術:心理的レジリエンスを育てる方法
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  • 對木博一ついき・ひろかず

    一般社団法人日本衛生管理者ネットワーク 代表理事/第一種衛生管理者/第二種作業環境測定士/十文字女子大学非常勤講師/共立女子大学特別招聘講師/産業医科大学非常勤講師
    對木博一の宣材写真

    ジャンル

    • キャリア

    テーマ

    • 労務管理と労働衛生管理の同軸マネジメント
    • ストレスと人間関係構築
    • 衛生管理者と連携した就労支援
    • 人事異動に産業医はどうかかわるか
    • 法律に基づく職場巡視
    • 少子高齢化と働き方に直結!健康経営活動について
    • 安全衛生委員会の活性化に向けて
    • ストレスチェック組織分析結果の具体的な活用
    • 経営層に仕事と健康のバランスをどう伝えるか?
    • 困難課題解決ディスカッション
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  • 船見敏子ふなみ・としこ

    株式会社ハピネスワーキング代表取締役/メンタルヘルス・コンサルタント/公認心理師/1級キャリアコンサルティング技能士/産業カウンセラー/メンタルレスキュー協会CPSなど
    船見敏子の宣材写真

    ジャンル

    • ウェルビーイング
    • メンタルヘルス
    • コミュニケーション

    テーマ

    • 職場に笑顔があふれるストレスコントロール術
    • “聴く力”がビジネスを変える!~心を開き信頼を高める話の聴き方~
    • ウェルビーイング・マネジメントでチームを強くする!~人とチームを伸ばすラインケア~
    • アサーティブコミュニケーション
    • 心理的安全性を高める聴き方・伝え方
    • 職場がイキイキ動き出す「健康経営」2つの法則
    • 安全で楽しい現場を守る、人とココロのマネジメント
    • プロカウンセラーが指南!チームを強くするストレスマネジメント&コミュニケーション
    • ウェルビーイング経営のすすめ~ワークエンゲージメントを高め、チーム力を伸ばす~
    • STOP!ハラスメント!~いじめや嫌がらせのない明るい職場づくり~
    • 医療・介護のためのストレスマネジメント講座
    詳細を見る

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